La circulaire pour le recrutement des agents occasionnels pour la période des congés scolaires et universitaires de juillet et août 2021 de l’Établissement public figure sur NEXT.

A l’inverse des autres années, la DRH n’a pas associé les organisations syndicales aux modalités retenues pour l’année 2021.

Environ 150 postes seront ouverts avec une présence sur site des jeunes et du manager ou d’un agent du service.

Les demandes sont dématérialisées, vous avez jusqu’au 17 mai 2021 (12h) pour retourner le dossier d’inscription par mail à l’adresse suivante : campagneAO@caissedesdepots.fr

Attention : la DRH peut interrompre unilatéralement à tout moment les recrutements au regard de la crise sanitaire.

L’UNSA considère qu’il est important de recruter des jeunes, mais regrette la baisse du nombre de postes et de ne pas ouvrir de postes en septembre pour les étudiants !

Nous sommes interpellés par des collègues qui rencontrent des difficultés pour réaliser une mobilité interne :

Les postes proposés sur la plateforme mobil&vous sont parfois déjà pourvus,

Les délais de réponse sont trop longs entre chaque étape (après envoi de candidature et après entretien).

Non-respect de la communication des délais.

Des publications de postes datant de 2019.

L’UNSA rappelle que la mobilité interne est un outil de dynamisation des parcours à condition d’animer ce programme de mobilité de bout en bout dans sa durée !