A l’occasion de la convention annuelle de la Gestion des Actifs (GDA) le 3 juin 2026, le Directeur général, Olivier Sichel, est intervenu en saluant le travail des équipes et les excellents résultats obtenus.
C’est une juste reconnaissance du travail accompli par cette Direction !
Mais très vite, le ton a changé.
Évoquant l’intersyndicale UNSA – CFDT – CGT – CGC et sa revendication d’une prime exceptionnelle, le Directeur général a estimé que les organisations syndicales sont trop revendicatives au regard des résultats (qui sont quand même de 5 milliards d’euros, rappelons-le).
Plus surprenant encore, il a expliqué qu’il pourrait comprendre qu’une prime soit versée aux personnels de GDA, mais certainement pas aux agents d’Angers et Bordeaux — qui n’auraient donc aucun mérite dans les bons résultats de la Caisse des Dépôts !?
Les collègues concernés apprécieront, dans un contexte où la Direction évoque l’année des coopérations et enjoint les personnels à « grandir ensemble » !
Au-delà du mépris affiché pour des milliers d’agents qui contribuent chaque jour au fonctionnement et à la réussite de notre établissement, ces propos révèlent une vision inquiétante : celle d’un Directeur général qui oppose les métiers, les territoires et les personnels les uns aux autres.
Pour l’UNSA, tous les personnels participent aux bons résultats de la CDC, chacun dans leur métier. Les résultats sont le fruit de l’engagement collectif des agents, qu’ils travaillent à Paris, Bordeaux, Angers ou ailleurs, qu’ils soient cadres ou non-cadres, fonctionnaires ou salariés de droit privé et quels que soient les mandats portés par leur direction.
C’est pourquoi l’UNSA soutient pleinement l’attribution d’une prime exceptionnelle de 1 500 euros pour tous les personnels qui ont contribué, chacun à leur manière, aux performances de l’Etablissement public.
À l’heure où la CDC affiche partout les slogans « Grandissons ensemble » et fait de 2026 « l’année des coopérations », les déclarations du Directeur général dénotent et un discours qui oppose les personnels n’est pas acceptable.
L’UNSA salue le travail remarquable des agents de GDA, mais aussi celui des autres directions de l’Etablissement public CDC.
Elle dénoncera toujours les discours qui divisent et opposent les personnels.
Parce qu’à la CDC, les résultats sont collectifs, la reconnaissance doit l’être aussi.
