La crise sanitaire touche à sa fin et l’accord Qualité de vie au travail (QVT), signé par l’UNSA, la CGC et la CFDT,
sera prochainement appliqué intégralement à la Caisse des Dépôts.
Cet accord permettra à de nombreux agents de télétravailler 1 à 3 jours par semaine. Ce développement du
travail à distance entraînera, entre autres, une nouvelle organisation des espaces de travail sur les différents
sites de l’Etablissement public dans les années à venir.
L’expérience du travail à distance pendant la période de crise sanitaire doit être prise en considération et valorisée
tant par la DRH que par les organisations syndicales.


Avec l’UNSA, des propositions concrètes pour mieux concilier vie personnelle et vie professionnelle !