Face à l’inflation constatée en août dernier 4,9% sur l’année et 21% sur les produits alimentaires, l’UNSA vient d’écrire au Ministre de la Fonction publique, en cette période de préparation du budget 2024, pour demander de nouvelles mesures pour compenser le décrochage accentué de la rémunération de tous les agents publics par rapport à l’inflation.
Les mesures 2023 ne permettent pas de maintenir le pouvoir d’achat des personnels. Les primes accordées à un agent sur deux sont insuffisantes pour enrayer le décrochage général des rémunérations. L’attractivité de la Fonction Publique continue de se détériorer et les écarts avec le secteur privé se creusent…
