Une Autre Info 253

Au sommaire : 2022 – Demandez le programme ! Interview de début d’année de Salomé Vaillant L’UNSA – Le syndicalisme utile !

La vie syndicale

Simon PRENVEILLE, fonctionnaire de catégorie A de l’Etablissement public, a rejoint l’équipe des permanents UNSA le 1er février 2022 à Paris. Il devient membre du Bureau national du syndicat. Simon est Secrétaire du CSSCT National et détient des mandats dans les instances de concertation de l’Etablissement public CDC.

Les 4 organisations syndicales représentatives du Groupe CDC UNSA – CGT – CFDT et CGC agissent ensemble pour sauver l'AGR !

Comité Mixte d’information et de concertation du groupe Caisse des dépôts C’est avec consternation que nous avons appris que CNP Assurances avait décidé de ne pas reconduire l’AGR comme prestataire de restauration collective pour son futur site d’Issy les Moulineaux et de lui préférer la société EUREST, filiale du groupe multinational britannique COMPASS. Ce choix […]

ANGERS : Accord social et stationnement - Les points noirs du pont noir

L’UNSA demande un accord social d’accompagnement du projet immobilier Quatuor Pont Noir. Le projet immobilier bordelais qui se concrétisera cet été, a fait l’objet d’un accord social adapté. Nul doute que le futur projet immobilier parisien donnera lieu à négociation d’un tel accord. Un accord social inclut des problématiques aussi diverses que les places en […]

Droit à la déconnexion : la Direction est déconnectée de la réalité !

Lors du CUEP (Comite Unique de l’Etablissement Public) du 31 janvier 2022, la Direction a présenté un projet d’avenant à l’accord ARTT. Les 5 organisations syndicales représentatives de l’Etablissement public, UNSA, CFDT, CGT, CGC et SNUP, ont voté contre ce projet d’accord. Par conséquent, ce projet doit être représenté prochainement lors d’un nouveau CUEP. Ce […]

En 2022, rejoignez-nous !

2022 sera une année dense, jalonnée de plusieurs échéances importantes. Venir nous rejoindre c’est bénéficier, pour cette année, de l’accompagnement, du soutien et du conseil du premier syndicat de l’établissement public. C’est être informé en priorité de l’actualité, par des articles, des vidéos ou des HMI. C’est aussi participer autrement à la vie de notre […]

Repousser l’âge de la retraite : une mesure dogmatique sans effet sur les comptes publics mais avec des effets concrets sur la vie de nos concitoyens !

Alors que le débat sur l’âge d’ouverture des droits à la retraite refait surface, l’UNSA se félicite que le Conseil d’Orientation des Retraites (COR) du 27 janvier 2022, ait analysé les effets sur les finances publiques d’une telle proposition. Le résultat est éloquent : décaler l’ouverture des droits à la retraite de 62 ans à […]

Rupture Conventionnelle Collective (RCC) : l'UNSA demande sa mise en place le plus rapidement possible !

Lors de la dernière négociation de l’accord-cadre 2022-2024, l’UNSA a obtenu la reconduction de 85 postes RCC en 2022. Cette mesure, basée uniquement sur le volontariat, permet aux salariés et fonctionnaires de la Caisse des Dépôts de choisir une nouvelle orientation professionnelle (hors Groupe CDC) avec des conditions d’accompagnement financières claires et fiscalement intéressantes. Pour […]

La CFE-CGC n’a plus de limites !

Il y a quelques mois la CFE-CGC* de la CDC était encore estimable et respectable de par ses positions et ses communications en cohérence avec ses combats en faveur des cadres. Mais voilà, l’année électorale a commencé et nous découvrons un changement de style plutôt… déconcertant. Cela frôle même le comique lorsque la CFE-CGC nous […]

Projet SIGMA : où en sommes-nous ?

Question récurrente qui se pose de nouveau au regard des difficultés rencontrées par les collègues qui travaillent sur ce projet et du retard que cela prend. Epuisement des collaborateurs, inquiétude sur la faisabilité, surcoût,… En 2015, l’UNSA avait déjà alerté la Direction sur les risques que comportait le lancement du projet au moment de la […]