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Lors du Comité Unique de l’Etablissement Unique (CUEP) du 15 novembre 2019, le projet de rattachement des risques du réseau à la Direction des Risques du Groupe (DRG) a été présenté. Ce rattachement s’inscrit dans la continuité logique du projet de réorganisation précédemment amorcé et répond à une recommandation ACPR. La Directrice est allée à […]
L’UNSA, dans le cadre des heures mensuelles d’information, rencontrera les personnels de la DR de Besançon le 29 novembre 2019. Participez nombreux !
Après nos vidéos sur Notre vision du Cosog et la dématérialisation, la filmographie UNSA s’agrandie de nouveau avec ce dernier opus sur l’aide aux loisirs. Vous y retrouverez les incroyables : Elsa LASSERRE Sofian HERMOUCHE Corinne JODAR Notre programme détaille l’ensemble des actions que nous souhaitons mettre en oeuvre concernant l’aide aux loisirs, n’hésitez pas […]
Suite à une interpellation de notre organisation lors du CUEP du 15 novembre dernier, Eric LOMBARD a donné un mandat de négociation à Paul PENY pour reconduire un dispositif de prime exceptionnelle en 2020 au sein de l’Etablissement public CDC. L’UNSA demande en préalable que tous les personnels soient bénéficiaires cette fois-ci de la mesure. […]
La SFIL, société financière, intégrera le Groupe CDC en 2020. L’UNSA est bien implantée dans cette entreprise de 400 salariés qui a son siège à Issy-les-Moulineaux. L’UNSA vient de réaliser un bon score électoral pour sa première participation aux élections du Comité Social et Économique (CSE), avec 24,70 % des suffrages. Contact UNSA SFIL : Sabine […]
Semaine de 4 jours et plage d’ouverture des services unique de 7h à 20h : l’UNSA obtient la prorogation des mesures 34 et 35 de l’accord QVT jusqu’au 30 juin 2020. Décision unilatérale de la DRH arrêtée au CUEP du 15 novembre 2019 : L’accord relatif à la Qualité de vie au travail de l’Etablissement public Caisse […]
Suite à notre intervention en CUEP le 15 novembre 2019, la Direction accepte exceptionnellement le report des jours de congés et RTT 2019 sur les 2 et 3 janvier 2020.
Lors de la mise en place du contrat responsable en 2018, la Direction a fait des économies substantielles et l’UNSA avait alors demandé que ces sommes servent à financer une partie du contrat IPSEC pour les retraités. Ces revendications ont de nouveau été portées lors des négociations de l’accord-cadre. En effet, la quasi-totalité des salariés […]
Après débat, la Direction générale a proposé lors du CUEP du 15 novembre 2019 de reconduire le dispositif de l’année précédente. A savoir : le lundi de Pentecôte sera “financé” par une augmentation du temps de travail annuel de 7H00 soit 1h45 prélevée sur les compteurs chaque fin de trimestre pour les personnels soumis au […]
