La minute de l’UNSA n°29 - le télétravail grand gagnant du confinement

n°29 – le télétravail grand gagnant du confinement Pendant la période de confinement, vous avez été nombreux à vous être retrouvés, de fait, en télétravail du jour au lendemain. Et si cette nouvelle méthode de travail avait fini par modifier l’idée que vous vous en faisiez ?! De nombreuses entreprises ont décidé de maintenir le […]

L’UNSA met en avant plusieurs propositions pour redessiner le monde de demain - épisode 1 : nos 4 premières propositions

Elles tournent autour des thématiques suivantes : La sécurité sanitaire La reconnaissance des travailleurs et agents publics de première et deuxième lignes La place de l’État et de l’Europe La relance, l’investissement et la formation La transition écologique, technologique et sociale Les rapports au travail La démocratie La place des partenaires sociaux L’UNSA propose aujourd’hui de […]

La minute de l’UNSA n°28 - adieu métro-boulot et bonjour le vélotaf !

n°28 – adieu métro-boulot et bonjour le vélotaf ! Depuis le début du déconfinement, vous êtes de plus en plus nombreux à avoir ressorti le vélo, une bonne nouvelle pour notre planète et pour votre porte-monnaie ! L’expression Vélotaf est employée par celles et ceux qui ont choisi d’aller au travail à vélo. Cette attitude éco-responsable […]

La minute de l’UNSA n°27 - l’UNSA était présente lors de la réouverture des sites de la CDC

n°27 – l’UNSA était présente lors de la réouverture des sites de la CDC L’équipe UNSA était présente sur tous les établissements de Bordeaux, Angers (rue Louis Gain et Quatuor) et Paris (archipel rue de Lille et Austerlitz) en vue de la réouverture des sites ce mercredi 20 mai ! Nous avons profité de nos visites […]

Prime PEPA/Covid-19 : toutes les organisations syndicales signent avec le Directeur général de la CDC l’accord 2020 !

Suite à l’avis favorable émis au CUEP du 5 mai dernier et après des mois de négociation, toutes les organisations syndicales ont signé le 14 mai avec le Directeur général de la CDC un accord permettant de verser une rémunération complémentaire sous forme de prime au titre de l’année 2020. Contrairement à l’accord 2019 (UNSA […]

REPRISE DE L'activité de l'AGR à la CDC

L’UNSA POURSUIT LA REPRISE AVEC VOUS LE 20 MAI ! A l’approche de la reprise d’activité, le 20 mai, les équipes de l’UNSA se mobilisent sur chaque site, afin de veiller à la bonne application des mesures sanitaires et de services spécifiques négociées et inscrites dans l’accord PRA AGR (Plan de Reprise d’Activité) NOS ACTIONS […]

Forfait mobilités durables a minima

Le versement du « forfait mobilités durables » dans la Fonction publique de l’Etat s’applique depuis le 11 mai 2020, date du début du déconfinement. L’UNSA estime que l’idée de créer un forfait pour favoriser l’usage du vélo ou du covoiturage est positive. Cependant, l’intérêt de ce forfait est à nuancer. Son montant est limité […]

Quizz spécial rentrée !

Cette semaine c’est la rentrée, certains ont la boule au ventre, comme pour toute nouvelle rentrée, d’autres sont impatients d’y retourner. A l’occasion de la réouverture des sites de la Caisse des Dépôts, les élus de l’UNSA vous proposent une petite interrogation surprise ! Êtes-vous prêts à tester vos connaissances sur les nouvelles modalités de […]

Modalités de reprise d’activités sur les sites d’Angers et Cholet

L’UNSA donne un avis favorable avec des réserves ! L’UNSA, en responsabilité émet un vote favorable sur le plan de reprise d’activité à Angers. Nous pensons que les mesures de prévention de la pandémie mises en place permettront aux agents de reprendre dans de bonnes conditions de sécurité face à ce risque sanitaire. C’est bien […]

Modalités de reprise d’activités sur le site de Bordeaux

L’UNSA donne un avis favorable avec des réserves ! Les représentants UNSA ont participé activement à l’élaboration du dispositif adapté aux activités bordelaises, présenté devant le CSSCT local préalablement au retour sur place des équipes. Les 2 groupes de travail qui se sont tenus ont permis d’obtenir de nombreuses réponses et l’engagement de mise en […]