L’UNSA renouvelle sa demande d’extension des tickets-restaurant à tous les agents en télétravail au sein de l‘Etablissement public !

Dans un souci constant d’équité et de cohérence dans le traitement de tous les personnels de la Caisse des Dépôts, l’UNSA demande à la Direction générale d’ouvrir de nouvelles négociations avec les organisations syndicales sur l’attribution des titres-restaurants aux personnels publics et privés, sans distinction selon le lieu d’exercice de l’activité professionnelle. En effet, au […]

L’UNSA demande un accompagnement de la CDC au rachat de trimestres

“La CDC sera-t-elle un précurseur dans le monde public de l’équité des personnels face aux impacts négatifs sur la carrière de responsabilités parentales ou de la poursuite d’études supérieures ?” L’UNSA CDC demande à la Caisse des Dépôts de se positionner comme un acteur social et égalitaire en proposant, en plus de la retraite progressive, un […]

Activation de la fonctionnalité « Transcript » sur Teams : une décision unilatérale de la Direction qui interroge 

La Direction a informé les organisations syndicales de sa décision d’activer la fonctionnalité de transcription automatique (« transcript ») sur Microsoft Teams pour l’ensemble des agents.  Cette décision a été présentée pour information lors de la dernière instance F3SCT Nationale du 24 octobre 2025, sans véritable consultation : la Direction annonçant une mise en œuvre unilatérale […]

Disponibilité : les changements à venir pour les fonctionnaires

Un prochain décret devrait bientôt modifier les conditions de maintien de l’avancement dans le cadre d’une disponibilité pour les fonctionnaires des trois Fonctions publiques (Etat , Territoriale et hospitalière). L’UNSA Fonction Publique a approuvé ces modifications. Conservation des droits à avancement : modalités. Les droits à avancement d’échelon et de grade sont maintenus pour le fonctionnaire en […]

TRAVELSKI : L’heure du bilan

Vous avez récemment reçu des mails très critiques, de la CFE-CGC et de la CGT sur la prestation TRAVELSKI. Vos représentants UNSA au Cosog souhaitent répondre à ces propos pessimistes par un bilan sur deux années, qui a été présenté lors du Conseil d’administration du COSOG du 24 octobre dernier, qui comporte donc des éléments […]

Élection du Secrétaire et du Secrétaire remplaçant de la FSSSCT Nationale

Lors de la séance du 24 octobre 2025 de la Formation Spécialisée Santé, Sécurité et Conditions de Travail (FSSSCT) Nationale, les membres de l’instance ont procédé à l’élection du Secrétaire et du Secrétaire remplaçant. 🔹 Bernard-Xavier PUVINEL (UNSA) a été élu Secrétaire.🔹 Nadim FARES (CFDT) a été élu Secrétaire remplaçant. L’UNSA adresse toutes ses félicitations aux nouveaux élus pour cette […]

L’UNSA s’engage pour la santé mentale au travail !

Le 14 octobre 2025, une dizaine de permanents de l’UNSA CDC ont pris part, en présentiel et à distance, à la table ronde « Regards croisés sur la santé mentale et le monde du travail ». Un engagement fort qui illustre la priorité donnée par notre organisation syndicale à la qualité de vie et aux […]

Cinq ans de transformation réussie à la Direction de l’audit : le management d’Arnaud Freyder salué par tous

Il y a cinq ans, l’UNSA relevait dans son article « Du changement à l’Audit » CDC UNSA – 2020 les nombreux défis qui attendaient la Direction de l’audit interne de la Caisse des Dépôts. Un service à la croisée des chemins, appelé à se renouveler dans ses pratiques managériales, à retrouver confiance et sérénité collective […]

Le guide du COSOG EN CARTE MENTALE

Index Égalité professionnelle 2024 :  l’UNSA dénonce un score en trompe-l’œil

Lors du dernier CUEP (Comité Unique de l’Établissement Public) du 09 octobre 2025, l’Index Égalité Professionnelle, qui obtient le score de 92/100 pour l’année 2024, a fait l’objet d’un point d’information auprès des organisations syndicales. L’UNSA salue cette publication pour l’année N-1 et non plus pour N-2, une avancée permettant une évaluation plus actuelle et […]