REPORT DES CONGÉS DE FIN D’ANNEE

A l’occasion du CUEP du 19 octobre dernier, la Direction a ouvert la possibilité de reporter les jours non consommés au 31 décembre N de chaque année — à l’exception des jours RTT — sur l’année N+1, à la condition de poser ces jours sur la période des vacances scolaires de début janvier N+1 (soit […]

MONÉTISATION DES CET : du nouveau pour les personnels publics

La campagne pour monétiser vos CET sera ouverte comme chaque année en janvier 2024. A cette occasion, tous les personnels de l’Établissement public pourront alimenter leur PEE et/ou PERECO de jours CET. Un arrêté du 24 novembre 2023 du ministre de la Fonction publique vient de revaloriser les taux forfaitaires pour les personnels de droit public […]

OUVERTURE DE LA CAMPAGNE CET À L’ÉTABLISSEMENT PUBLIC

La campagne d’ouverture et d’alimentation du Compte Epargne Temps (CET) est ouverte du 1er au 31 décembre 2023 sur l’outil de gestion du temps @tempo. Vous pouvez alimenter votre compte CET* par : Des jours de congés annuels 2023, dans la limite d’1/5e du droit à congé annuel (soit 5 jours maximum pour un agent à […]

LES INSTANCES FS-SSCT se dégradent !

Depuis plusieurs mois, nous constatons que le nombre de sujets transmis au vote du FS-SSCT a été réduit ; les organisations syndicales doivent réclamer de soumettre des points importants de l’ordre du jour au vote. Les réunions préparatoires ne sont plus systématiquement organisées pour permettre la consultation des nombreux documents et favoriser une réflexion éclairée et […]

25 novembre : Journée Internationale CONTRE la violence faite aux femmes

#UNSA CDC #Unsa encore et toujours mobilisée Cette journée a été instaurée le 25 novembre1999 par l’Organisation des Nations Unies. La date du 25 novembre a été choisie en mémoire des trois sœurs Mirabal, militantes dominicaines brutalement assassinées sur les ordres du chef d’État Rafael Trujillo. Pourquoi cette journée ? La violence contre les femmes est […]

Epargne salariale PEE – PERECO

Vous êtes arrivé(e) à la Caisse des Dépôts au cours de l’année 2023.Vous êtes fonctionnaire, CDI, CDD, CDP, apprenti(e).Vous avez une ancienneté de trois mois minimum au 31 décembre 2023. Alors ce message est pour vous ! Depuis 2022, la CDC procède, au mois de janvier, à un « versement unilatéral » sur le PERECO des […]

ÉPARGNE SALARIALE PEE/PERECO : NOUVEAUX PLAFONDS 2024

A la suite de la revalorisation du plafond annuel de la Sécurité sociale (PASS 2024) annoncée à 5,4 %, les montants des plafonds d’abondement de l’épargne salariale vont être augmentés au 1er janvier 2024. Ainsi un collaborateur (hors dispositif fin de carrière) peut espérer obtenir 4 799 € d’abondement employeur (4 258€ + 541 €) en 2024. […]

LA DIRECTION GÉNÉRALE DE LA CDC CONFIRME LA MISE EN PLACE DU PRÊT VERT MSG EN 2024 !

Lors de la réunion des Délégués syndicaux du Groupe le 7 novembre dernier, la Direction générale, en réponse à une question UNSA, a confirmé que les services de la Mission Sociale Groupe (MSG) travaillent actuellement au développement informatique pour permettre la mise en place du prêt vert au Printemps 2024. Pour mémoire, les conditions de […]

EOP 2024 : silence assourdissant de la DRH !

Lettre ouverte à Madame la Directrice des Ressources Humaines, L’UNSA vient d’apprendre qu’un Flash Info RH (n°663) a été adressé le 7 novembre 2023  aux managers de la Caisse des Dépôts au sujet du lancement des campagnes managériales et de la campagne des EOP 2024. Ce flash info « spécial managers »  indique que plusieurs aménagements et nouveautés […]

L’UNSA demande à la Direction générale de la CDC de mettre en place avant la fin de l’année 2023 le prêt vert MSG de 30 000 € !

A l’attention de Madame Florence Wiener, Directrice des Relations Sociales Madame, Comme vous le savez, l’UNSA a signé, le 17 juillet dernier, un accord sur le pouvoir d’achat avec le Directeur général de la CDC. Cet accord prévoit diverses mesures et l’une d’entre elles relève de votre secteur d’activité : il s’agit de la mise en place […]