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L’UNSA signe l’avenant prorogation accord QVT jusqu’au 31 décembre 2019 Suite au CUEP du 11 juin 2019 un nouvel avenant a été ouvert à la signature des organisations syndicales représentatives pour maintenir d’une part les mesures existantes jusqu’au 31 décembre 2019 et d’autre part, ouvrir des négociations pendant cette période avec l’objectif affiché des signataires […]
Vous trouverez ci-joint les réponses apportées par la Direction aux questions posées par l’UNSA lors de la réunion des délégués du personnel du 18 juin dernier. Concernant la campagne 2019 des avancements accord cadre (cf question n° 4239), au vu des éléments fournis et dûment corrigés, il apparaît que les politiques d’attribution de points varient selon […]
Je signe la pétition en ligne L’UNSA a lancé au niveau national une campagne de mobilisation de ses structures syndicales dans la signature au référendum d’initiative partagé sur la proposition de loi. 4,7 millions de signatures sont nécessaires pour contraindre le Parlement à examiner la proposition de loi (présentée en application de l’article 11 de […]
Les revendications de l’UNSA L’UNSA Fonction publique attend du gouvernement qu’il passe des mots aux actes pour le pouvoir des agents publics. L’évolution des grilles indiciaires mise en œuvre depuis 2016, bloquée en 2018, était une réponse à l’allongement des carrières dans un contexte de blocage de la valeur du point d’indice pendant 5 ans ! […]
L’UNSA signe l’avenant prorogation accord QVT jusqu’au 31 décembre 2019 En juillet 2016, plusieurs syndicats dont l’UNSA signaient le premier accord QVT avec la Direction générale de la CDC pour la période 2016-2018. De nombreuses mesures (47 au total) ont été mises en place depuis cette date, notamment la suppression du badgeage le midi, le […]
Chaque année, depuis plus de 40 ans, la Marche des Fiertés réunit toutes celles et tous ceux qui militent pour l’égalité des droits des lesbiennes, gays, bis, trans. La Marche est organisée depuis plus de 10 ans par l’Interassociative lesbienne, gaie, bi et trans (Inter-LGBT). L’Inter-LGBT regroupe environ 60 associations et a pour mission de […]
Lors du CUEP (Comité Unique de l’Etablissement Public) du 11 juin 2019, l’accord sur le renouvellement des compétences comportant trois volets : 1) l’emploi, 2) la Cessation Anticipée d’Activité (CAA), 3) la Rupture Conventionnelle Collective (RCC) a été soumis pour avis aux organisations syndicales représentatives. Les votes : – Pour : UNSA – Abstention : […]
Lors de la séance du CUEP du 11 juin 2019, la Direction a présente le projet d’avenant 2019 à l’accord d’intéressement. L’UNSA, la CGC et la CFDT ont voté pour, le SNUP s’est abstenue et la CGT a voté contre. L’avis étant majoritaire, l’accord s’appliquera et les personnels percevront de nouveau un intéressement à hauteur […]
Les salariés d’Adoma (filiale du Groupe CDC Habitat) votaient du 4 au 13 juin 2019 pour élire les membres du Comité Social et Économique (CSE).
