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Dernière mise à jour :
lundi 15 octobre 2018

Info en bref
Congés de fin d’année 2018
mercredi 10 octobre

L’UNSA a obtenu de la Direction la reconduction de la mesure mise en place en 2017 concernant les congés de fin d’année.

Les personnels auront donc la possibilité d’épargner 3 jours de congés sur leur CET, en supplément des 10 jours qui peuvent être épargnés annuellement et en pouvant dépasser le plafond de 60 jours.

Ces jours devront être utilisés pour un congé première semaine de janvier. Une information et une note détaillée seront adressées prochainement aux personnels.

Information UNSA concernant le Prélèvement de l’impôt à la source
mardi 9 octobre

L’UNSA Groupe CDC, en collaboration avec l’UNSA DGFIP, organisera 3 Heures Mensuelles d’Information (HMI) sur les sites de la Caisse des Dépôts les :

- Mardi 30 octobre 2018 à 12 heures à Angers
- Jeudi 8 novembre 2018 à 12 heures à Bordeaux
- Jeudi 15 novembre 2018 à 12 heures à Paris

Participez nombreux !

Formulaire de demande d’accompagnement au départ à la retraite mode d’emploi !
lundi 24 septembre

Le formulaire vous permettant de demander le bénéfice de tout ou partie des mesures mises en place par l’accord du 6 juillet 2017 concernant l’accompagnement des parcours professionnels par la promotion de l’épargne salariale et de dispositifs liés aux départs à la retraite est en ligne.

Il est fortement conseillé de s’inscrire avant le 31 octobre 2018 afin de pouvoir percevoir au mois de décembre 2018 la prime exceptionnelle de fin de carrière prévue par l’accord (versement prévu 5 années civiles avant la date de départ à la retraite applicable au bénéficiaire).

Je suis concerné, je remplis le formulaire sur CD média.

Fin des prélèvements sur salaire des frais AGR : l’UNSA dénonce cette décision unilatérale de la DRH !
vendredi 27 juillet

Lors du Comité technique national du 21 juin dernier, l’UNSA a interpelé le Directeur général sur la fin des prélèvements sur salaire des frais de restauration AGR, des mensualités liées à certains prêts MSG et des cotisations de CDC Mutuelle pour les fonctionnaires.

Dans la cadre de la Qualité de Vie au Travail, l’UNSA a dénoncé cette décision unilatérale de la DRH et a demandé que le prélèvement sur salaire de ces frais soit maintenu.

L’ensemble des organisations syndicales a porté cette revendication mais la Direction a fait la sourde oreille.

DECS Transfert partiel d’activité : deuxième avis negatif du CT !
mercredi 25 juillet

Lors du Comité technique national du 13 juillet 2018, l’ensemble des organisations syndicales avaient voté « contre » le transfert d’activité de DECS vers Bpifrance.

Suite à cela, un Comité technique national extraordinaire a été convoqué le 25 juillet pour représenter le dossier, comme prévu par les textes.

De nouveau, ce projet a recueilli un vote « contre » des organisations syndicales. a Un groupe de travail est prévu à l’automne pour accompagner les personnels.

Vote CT du 25 juillet 2018 :

Contre : UNSA, CFDT, CGC et SNUP.

Articles publiés dans cette rubrique
vendredi 12 octobre 2018
L’UNSA signera l’accord-cadre 2019-2021
Déclaration des élus UNSA au Comité technique national du 12 octobre 2018 Monsieur le Directeur général, L’UNSA considère que le projet présenté aujourd’hui comporte de nombreuses mesures revendiquées par notre organisation. L’accord reprend en grande partie les mesures contenues dans l’accord précédent, les améliore parfois et ouvre de nouvelles pistes sur des revendications que notre organisation porte comme la mise en place d’un plan de départs volontaires ou d’un dispositif IPSEC retraités pour les (...)

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lundi 8 octobre 2018
12 octobre 2018 : examen du projet d’accord-cadre 2019-2021 par le Comité technique national
Apres plusieurs mois de négociations entre les organisations syndicales représentatives et la DRH, la Direction générale présentera un projet d’accord au Comité technique national du 12 octobre prochain. Ce projet sera ensuite ouvert à la signature des organisations syndicales. Pour qu’il s’applique, il faudra qu’il obtienne la signature de plusieurs organisations syndicales recueillant au moins 50% des voix aux élections professionnelles. L’UNSA considère que le projet comporte de nombreuses mesures (...)

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vendredi 28 septembre 2018
[Accord-cadre] Demande intersyndicale
Mail envoyé à Eric LOMBARD le 28 septembre 2018
A l’attention du Directeur général de la CDC Monsieur le Directeur général, Nous venons de recevoir la dernière version du projet d’accord-cadre pour la période 2019-2021. Celui-ci comporte des avancées sur différents chapitres qui répondent en partie aux revendications portées par l’intersyndicale en juillet dernier. Cependant, un point bloquant demeure dans le projet concernant la rémunération minimum des salariés sur la période de l’accord. Dans un premier temps, la DRH voulait modifier le nombre (...)

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lundi 17 septembre 2018
Accord-cadre 2019-2021 : reprise des négociations entre le DRH et les organisations syndicales
Vendredi 14 septembre dernier, les organisations syndicales ont défendu, une à une et dans l’unité, les 12 revendications contenues dans la plateforme intersyndicale adressée le 11 juillet dernier au Directeur général de la CDC. Il est trop tôt pour savoir si les échanges, qui étaient de qualité et constructifs, permettront d’aboutir à la signature d’un nouvel accord-cadre lors du Comité technique national du 12 octobre 2018. Notons qu’à ce stade, certains points de désaccord sont levés, d’autres (...)

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lundi 20 août 2018
Reprise des négociations de l’accord-cadre 2019-2021 : les demandes incontournables de l’UNSA CDC !
Suite à l’échec des négociations fin juin avec la DRH, les négociations du prochain accord-cadre pour la période 2019-2021 devraient reprendre début septembre 2018. Toutes les organisations syndicales représentatives ont adressé le 11 juillet dernier une plateforme intersyndicale contenant 12 points précis d’amélioration du texte proposé par la DRH. Pour l’UNSA, certaines revendications sont incontournables et doivent figurer de manière précise dans l’accord : Les perspectives de recrutements sur la (...)

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mercredi 11 juillet 2018
Accord-cadre 2019-2021 : plateforme intersyndicale
Mail envoyé le 11 juillet 2018 par l’intersyndicale CGT, CFDT, CGC, UNSA, SNUP à l’attention du Directeur général de la CDC et du Directeur des ressources Humaines. Messieurs, Outre les revendications portées par chacune des organisations syndicales ces dernières semaines lors des discussions avec la DRH et devant l’échec des négociations constatées le 3 juillet dernier, les organisations syndicales ont élaboré une plateforme commune intersyndicale. Nous souhaitons, comme indiqué le 3 juillet dernier (...)

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mercredi 4 juillet 2018
Accord-cadre 2019-2021 : des négociations laborieuses...
Après un cycle d’échanges (7 réunions) et 2 séances de négociations entre la DRH et les organisations syndicales, les négociations du prochain accord-cadre sont actuellement au point mort. En effet à ce stade, les propositions faites par la DRH sont nettement insuffisantes et parfois même en régression. Lors de la séance du 3 juillet 2018, toutes les organisations syndicales ont décidé de suspendre la négociation, afin que la DRH retravaille ses propositions. Elles exigent ensemble une reprise non-stop (...)

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lundi 18 juin 2018
Accord-cadre 2019-2021 : les négociations sont ouvertes !
L’UNSA vous présente dans le document joint les principales revendications qu’elle porte auprès de la Direction générale de la Caisse des Dépôts. L’UNSA demande par ailleurs, dans le cadre des discussions actuelles des mesures de rattrapage pour l’année 2018. L’UNSA souhaite que les négociations aboutissent cet été, afin que les personnels puissent se projeter dans l’avenir en toute connaissance de cause et ne viennent pas « polluer » les élections professionnelles qui auront lieu en décembre 2018. (...)

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lundi 26 mars 2018
Début des négociations de l’accord-cadre le 17 avril 2018
Suite à un séminaire organisé le 21 mars dernier par la DRH avec les organisations syndicales sur l’emploi (bilan et perspectives) auquel ont participé l’UNSA, la CFDT et la CGC, la DRH a annoncé le début des négociations du prochain accord-cadre pour la période 2019-2021. La première séance aura lieu le 17 avril et sera l’occasion de fixer les thèmes que la Direction et les organisations syndicales souhaitent voir figurer dans l’accord. L’UNSA fervent défenseur des accords-cadres se félicite de cette (...)

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