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Dernière mise à jour :
dimanche 23 septembre 2018

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Info en bref
Formulaire de demande d’accompagnement au départ à la retraite mode d’emploi !
lundi 24 septembre

Le formulaire vous permettant de demander le bénéfice de tout ou partie des mesures mises en place par l’accord du 6 juillet 2017 concernant l’accompagnement des parcours professionnels par la promotion de l’épargne salariale et de dispositifs liés aux départs à la retraite est en ligne.

Il est fortement conseillé de s’inscrire avant le 31 octobre 2018 afin de pouvoir percevoir au mois de décembre 2018 la prime exceptionnelle de fin de carrière prévue par l’accord (versement prévu 5 années civiles avant la date de départ à la retraite applicable au bénéficiaire).

Je suis concerné, je remplis le formulaire sur CD média.

Fin des prélèvements sur salaire des frais AGR : l’UNSA dénonce cette décision unilatérale de la DRH !
vendredi 27 juillet

Lors du Comité technique national du 21 juin dernier, l’UNSA a interpelé le Directeur général sur la fin des prélèvements sur salaire des frais de restauration AGR, des mensualités liées à certains prêts MSG et des cotisations de CDC Mutuelle pour les fonctionnaires.

Dans la cadre de la Qualité de Vie au Travail, l’UNSA a dénoncé cette décision unilatérale de la DRH et a demandé que le prélèvement sur salaire de ces frais soit maintenu.

L’ensemble des organisations syndicales a porté cette revendication mais la Direction a fait la sourde oreille.

DECS Transfert partiel d’activité : deuxième avis negatif du CT !
mercredi 25 juillet

Lors du Comité technique national du 13 juillet 2018, l’ensemble des organisations syndicales avaient voté « contre » le transfert d’activité de DECS vers Bpifrance.

Suite à cela, un Comité technique national extraordinaire a été convoqué le 25 juillet pour représenter le dossier, comme prévu par les textes.

De nouveau, ce projet a recueilli un vote « contre » des organisations syndicales. a Un groupe de travail est prévu à l’automne pour accompagner les personnels.

Vote CT du 25 juillet 2018 :

Contre : UNSA, CFDT, CGC et SNUP.

Projet d’organisation de la Caisse des Dépôts
vendredi 13 juillet

Le Directeur général a présenté lors du Comité technique national du 13 juillet 2018 le projet d’arrêté portant organisation de la Caisse des Dépôts.

Celui-ci a donné lieu à un long débat sur le positionnement notamment du Directeur général adjoint, Olivier SICHEL, qui aujourd’hui ne fait toujours pas partie des sept Directeurs nommés par décret.

De ce fait, l’UNSA a voté Contre le projet, ainsi que la CGT et le SNUP.

La CFDT et la CGC se sont abstenues.

La CFDT et la Caisse des Dépôts : une longue histoire d’amour !
vendredi 29 juin

Après avoir accueilli dans nos murs Edmond Maire dans les années 2000, Nicole Notat en 2002, Jean-Marie Spaeth de 2003 à 2010, voici maintenant le tour de Véronique Descacq actuelle secrétaire générale adjointe de la CFDT.

La CDC serait-elle le vivier de reclassement des syndicalistes CFDT ???

mardi 13 mars 2018
Semaine de 4 jours : « Vous aimez ? Surtout ne le dites pas ! »

La Direction ne respecte pas ses engagements sur la semaine de 4 jours. En effet, cette mesure 35 de l’accord QVT a été mise en place en septembre 2017 sous forme expérimentale pour 77 collaborateurs pour tout l’EP alors que l’accord prévoyait une fourchette de 50 à 100 collaborateurs.

L’accord QVT stipule également pour la semaine de 4 jours tout comme pour la mise en place de la plage unique d’ouverture des services au sein de l’EP, qu’un bilan de l’expérimentation soit effectué au terme des 12 premiers mois.

Or, récemment, nous avons découvert que la Direction avait envoyé un questionnaire aux collègues de la DRS d’Angers (1 questionnaire collaborateur et 1 questionnaire manager) les obligeant à citer 2 points négatifs, même si tout est positif, le questionnaire étant verrouillé avec obligation de compléter cette rubrique. Même procédé pour les managers de nos collègues qui doivent citer 2 points négatifs sur cette nouvelle organisation.

L’UNSA a saisi Paul Peny, DRH groupe de la CDC, qui ne voit aucun problème dans cette démarche et ce questionnaire.

Si la Direction voulait faire échouer cette expérimentation, elle ne pourrait mieux faire... l’UNSA demande à la DRH de stopper ce type de sondage orienté !

Dans la même rubrique :
  1. Droit à la déconnexion : l’UNSA donne un avis favorable au projet de la Direction, mais souhaite des mesures plus fortes !
    25 mai 2018

  2. 1er avril 2018 : enfin l’ouverture de la plage unique 7h/20h sur tous les sites de l’Etablissement public CDC
    30 mars 2018

  3. Outil de simplification de prise de rendez-vous médicaux
    19 mars 2018

  4. Avenir des SVD : suite, mais pas fin !
    16 mars 2018

  5. Vers la fin des SVD !
    13 mars 2018

  6. Semaine de 4 jours : « Vous aimez ? Surtout ne le dites pas ! »
    13 mars 2018

  7. Gestion du temps : du retard dans l’application d’une mesure de l’accord QVT
    15 janvier 2018

  8. DYSFONCTIONNEMENTS @TEMPO
    11 janvier 2018

  9. Etablissement public CDC : mise en place du nouveau système de gestion du temps le 29 novembre 2017
    22 novembre 2017

  10. Mise en place du nouveau système de badgeage au sein de l’Etablissement public
    10 novembre 2017

  11. ENSEMBLE, DISONS NON au BADGEAGE tel que la Direction veut l’imposer fin novembre !
    11 octobre 2017

  12. NOUVEAU SYSTEME DE BADGEAGE :
    4 octobre 2017

  13. Gestion du temps / Systèmes d’enregistrement : ouverture des discussions avec la DRH de l’Etablissement public
    20 septembre 2017

  14. Gestion du temps / Systèmes d’enregistrement
    7 septembre 2017

  15. Semaine de 4 jours
    16 août 2017

  16. L’UNSA demande à la Direction de tenir tous ses engagements sur l’expérimentation de la semaine de 4 jours
    12 juillet 2017

  17. Oui à l’application de l’accord QVT
    5 mai 2017

  18. Expérimentation de la semaine de 4 jours à la CDC : enfin !
    5 avril 2017

  19. Semaine de 4 jours : 20% des personnels de la CDC sont intéressés !
    13 mars 2017

  20. Qualité de Vie au Travail : l’UNSA signe l’accord
    4 juillet 2016

  21. Qualité de vie au travail (QVT) : nouvelle mode ou véritable enjeu ?
    20 avril 2016

  22. L’accord sur la Qualité de Vie au Travail dans la Fonction publique ne sera pas validé, faute de signataires suffisants
    5 mars 2015

  23. Accord sur la Qualité de Vie au Travail dans la Fonction publique : échec des négociations. Les organisations syndicales contestataires bloquent l’application de l’accord !
    2 mars 2015

  24. Le gouvernement invite les personnels de la Fonction publique à lever le pied sur les emails !!
    24 février 2015

  25. Les personnels auront voix au chapitre sur l’organisation de leur travail
    26 janvier 2015