Site UNSA Groupe CDC - AccueilDossiers communsEpargne salariale : PEE, PERCO, EPI



Dernière mise à jour :
lundi 19 février 2018

Info en bref
Rappel : campagne d’options pour les jours CET des personnels de la CDC
lundi 19 février

La campagne d’options permettant aux personnels publics et privés de la CDC de faire un choix concernant les jours dont ils disposent sur leur CET est ouverte du 12 février au 9 mars 2018.

Mobilité fonctionnelle : bientôt plus de transparence sur la PVO
jeudi 15 février

Suite à une demande de l’UNSA, la DRH indiquera prochainement (fin février/début mars 2018) le taux de PVO sur les fiches de postes ouvertes dans mobil ’idées.

Placement de l’intéressement sur le PEE ou le PERCO
lundi 12 février

La campagne de placement de la prime d’intéressement 2017, pour les personnels de la CDC, sur le PEE ou le PERCO est ouverte du 12 février au 5 mars 2018.

Depuis cette année, le versement de l’intéressement sur le PERCO donne lieu à un abondement de 150% ou 300% suivant les situations individuelles.

Si vous souhaitez disposer de ce dispositif et faire vos arbitrages sur les différents supports, vous devez saisir votre demande individuelle sur le site Internet cdc.sesalis.com

Gestion du temps : ouverture de la plage unique 7h/20h sur tous les sites de l’Etablissement public fixée au 1er avril 2018
jeudi 8 février

Suite aux multiples interventions de notre organisation, la DRH mettra (enfin) en place le 1er avril 2018 une mesure de l’accord QVT très attendue des personnels : l’expérimentation d’une plage d’ouverture des services unique de 7h à 20h.

Espérons qu’il ne s’agisse pas d’un poisson d’avril !

Jours RTT Employeurs 2018
vendredi 29 décembre

Lors du CT du 19 décembre 2017, les jours RTT Employeurs 2018 ont été décidés. Il s’agit des :

  • 11 mai 2018
  • 24 décembre 2018
mercredi 25 octobre 2017
Nouveaux dispositifs d’épargne salariale : l’UNSA vous informe !

Mesures financière Intéressement / PERCO

Reconnaissance des parcours professionnels

Indemnités de départ à la retraite

Dans le contexte de mise en œuvre de l’accord du 6 juillet 2017, signé par le Directeur général de la CDC, l’UNSA, la CFDT, la CGT et le SNUP, relatif à l’accompagnement des parcours professionnels des personnels par la promotion de l’épargne salariale et de dispositifs liés aux départs à la retraite, plusieurs documents ont été élaborés à l’issue des réunions de négociations entre la Direction et les organisations syndicales signataires de l’accord.

Ces documents ont été mis en ligne sur l’intranet CDC (CD média) par les services des RH :

• Texte de l’accord.

• Fiche technique d’application.

• Foire aux questions.

• Formulaire pour entrer dans le dispositif des mesures de transition 2018-2022.

Nous vous encourageons vivement à prendre connaissance de ces informations car cet accord concerne l’ensemble des collaborateurs, jeunes et moins jeunes, de la Caisse des Dépôts à court, moyen et long terme.

Il ne s’agit pas ici de reprendre l’exhaustivité des informations fournies dans ces différents documents mais uniquement de souligner quelques aspects jugés importants et de mettre en évidence certaines notions essentielles.

Bonne lecture !

Les permanents UNSA CDC

Documents joints à cet article :
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    15 février 2018

  2. Tableau comparatif PEE / PERCO / EPI
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  3. Epargne salariale PERCO/PEE... ouverture de la période de souscription sur sésalis du jeudi 4 janvier au mercredi 10 janvier 2018 à 12h. L’UNSA vous informe !
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  5. PEE/PERCO : l’UNSA donne un avis favorable aux nouvelles dispositions présentées lors du Comité technique national le 23 octobre 2017
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  9. Edition spéciale épargne salariale CDC "PEE, PERCO ET EPI"
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  13. Tout savoir sur la loi concernant le déblocage de l’épargne salariale en 2013
    26 août 2013

  14. La loi sur le déblocage de l’épargne salariale a été définitivement adoptée le 20 juin 2013.
    1er juillet 2013

  15. Les personnels ont désormais le choix de leur épargne salariale : EPI abondé ou bien PEE et/ou PERCO abondés
    28 juin 2010

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    3 février 2010

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    21 décembre 2009

  19. Négociation épargne salariale... et si on aboutissait enfin à un accord avant la fin de l’année ?
    7 décembre 2009

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