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Dernière mise à jour :
jeudi 13 juillet 2017

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Info en bref
Information sur les négociations en cours « IDR/Mobilités
jeudi 22 juin

Après plusieurs mois de négociations, la Direction présentera au Comité technique national du 27 juin 2017 un projet d’accord concernant le dispositif de transition de l’Indemnité de Départ à la Retraite (IDR).

La négociation d’un nouveau dispositif d’indemnité pour les mobilités géographiques débutera en septembre pour la présentation d’un projet d’accord au Comité technique national du 19 octobre 2017.

Projet d’accord sur les moyens syndicaux à la CDC
jeudi 1er juin

La Direction a présenté lors du CTN du 29 mai 2017 un projet d’avenant à l’accord sur les moyens syndicaux existant. Celui-ci concerne désormais l’ensemble des organisations syndicales publiques et privées et s’articule autour de plusieurs chapitres concernant les moyens humains, l’utilisation des nouvelles technologies, les moyens matériels et financiers, ainsi qu’un dispositif de reconnaissance des parcours professionnels des permanents syndicaux et mandatés.

L’UNSA considère que le projet intègre un certain nombre d’améliorations et signera l’avenant.

Expérimentation de la semaine de 4 jours : ouverture des candidatures
jeudi 11 mai

Les candidatures sont ouvertes jusqu’au 31 mai 2017.

Si vous êtes intéressé, l’UNSA, signataire de l’accord QVT, vous invite à consulter la procédure de candidature RH et les modalités pratiques d’exercice de la semaine de 4 jours (plages de travail, amplitude horaire, droits à congés, fixation du jour d’absence, etc.) sur l’intranet Cdmédia !

Les candidats retenus seront informés au plus tard le 30 juin 2017, pour un démarrage du dispositif dès le 4 septembre 2017.

Remplacement de l’IDR par une mesure carrière pour tous !
vendredi 5 mai

Dans le cadre des discussions en cours avec la Direction générale de la CDC, l’UNSA vient d’adresser à la DRH des propositions concrètes et constructives pour mettre en place un nouveau dispositif en direction de tous les personnels publics et privés.

L’UNSA agit également au sein de l’intersyndicale avec les organisations syndicales responsables pour chercher des solutions communes.

Maintien des indemnités de départ à la retraite (IDR) et des indemnités de mobilité géographique jusqu’au 31 décembre 2017 pour les personnels de la CDC
mercredi 19 avril

Suite à l’interpellation des organisations syndicales lors de la première séance de négociation le 4 avril dernier, le DRH de l’Etablissement public a confirmé que les indemnités figurant dans l’accord-cadre et dans la convention collective seront versées à tous les personnels qui effectueront un départ à la retraite ou une mobilité géographique jusqu’au 31 décembre 2017.

Des négociations vont désormais s’ouvrir avec les organisations syndicales représentatives pour trouver une mesure de substitution à l’IDR notamment par le biais de supports légaux comme le PERCO pour l’ensemble des personnels. Idem pour les indemnités de mobilité géographique.

Dans ce cadre, l’UNSA fera part dans les prochains jours de propositions concrètes en direction des fonctionnaires et salariés de la Caisse des Dépôts avec l’objectif affiché de construire un système performant et solide pour l’avenir.

jeudi 4 décembre 2014
Résultats des élections du Comité technique national du 4 Décembre 2014
L’UNSA confirme sa place de 1er syndicat de l’Etablissement public CDC

L’UNSA arrive en tête du scrutin avec 990 voix, soit 27,93 % des suffrages et progresse en voix par rapport au scrutin de 2011.

L’UNSA obtient la première place au niveau national et gagne un siège supplémentaire, soit 5 titulaires et 5 suppléants qui siégeront au Comité technique national à partir du 1er janvier 2015 pour 4 ans.

L’UNSA obtient la première place à Bordeaux, la deuxième en Ile de France et la troisième à Angers.

A noter : une bonne participation, en hausse, avec 3638 votants sur 5646 inscrits, soit 64,43% des suffrages exprimés.

- Angers : 512 votants [ 73,56 % ]

- Bordeaux : 811 votants [ 69,67 % ]

- Ile-de-France : 1735 votants [ 58,69 % ]

L’UNSA remercie très chaleureusement toutes les électrices et électeurs qui ont porté leurs voix sur notre liste lors de cette consultation.

Par ce vote, vous avez choisi de reconduire l’UNSA à la première place pour représenter et défendre vos intérêts pour les 4 prochaines années.

Pendant la campagne électorale, nous avons fait des propositions, nous les défendrons toutes une par une.

Ces bons résultats sont également un signe fort de votre attachement à une organisation syndicale qui défend sans distinction tous les personnels - publics/privés - employés/cadres, face à l’employeur CDC.

Merci à toutes et à tous !

Vos candidats UNSA CT

En pièce jointe : le tableau complet des résultats des CT locaux et national.

Les syndicats FO et CFTC ne sont plus représentatifs.

Documents joints à cet article :
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  3. Résultats des élections du Comité technique national du 4 Décembre 2014
    4 décembre 2014

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  5. Comités techniques CAP/CCP
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